Tam, kad galėtume kokybiškai teikti paslaugas Jums, mes naudojame slapukus, kurie yra išsaugomi Jūsų kompiuteryje. Paspausdami SUTINKU, Jūs patvirtinate, kad esate informuotas apie slapukų naudojimą mūsų tinklalapyje. Atjungti slapukus Jūs galite savo naršyklės nustatymuose.
Sutinku
X
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
![]() |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Universalus gyvybės draudimas versluiNorite turėti tvirtą, lojalią ir motyvuotą komandą? Būti atsakingas bei šiuolaikiškas darbdavys? Išsaugoti vertingiausius darbuotojus?AVIVA Universalus gyvybės draudimas verslui – paslauga jums. Tai investicinis darbuotojų gyvybės draudimas, suteikiantis galimybę apdrausti darbuotojų gyvybę ir sveikatą bei motyvuoti juos mažesnėmis nei darbo užmokesčio sąnaudomis. Pavyzdys Nauda darbdaviui Nauda darbuotojui Mokestinė informacija Dokumentai ir atskaitymai
Darbuotojas Marius, 30 metų.
Jūs motyvuojate Marių 60 EUR/mėn. priedu.
* Įvertinus atskaitymus už draudimo riziką ir fondo vieneto kainos augimą 4 proc. per metus arba 5,6 proc. per metus, neatskaičius fondų valdymo mokesčio. Pateikta suma yra tik iliustracinio pobūdžio. Investicijų vertė draudimo sutarties galiojimo laikotarpiu gali ir kilti, ir kristi. Investicijų pajamingumas nėra garantuotas, draudimo liudijimo vertė gali būti ir mažesnė, ir didesnė, nei tikimasi. ** 15 proc. pajamų mokestis nuo išmokos, neviršijančios sumokėtų draudimo įmokų. Išsamią informaciją jums suteiks ir tinkamiausią paslaugą darbuotojų motyvacijai jums pasiūlys AVIVA finansų konsultantas. Susisiekime jums patogiausiu būdu. AVIVA Universalus gyvybės draudimas verslui tinka visoms įmonėms nepriklausomai nuo jų dydžio ar verslo pobūdžio.Nauda darbdaviui
Sutartį valdo darbdavysDrausdami savo darbuotojus, esate draudėjas bei valdote draudimo sutartį. Jūs renkatės:
* LR draudimo įstatymas nedraudžia draudėjui paskirti naudos gavėju įmonę. Tačiau atsižvelgiant į gyvybės draudimo specifiką, Lietuvos Respublikos teismai yra priėmę sprendimų, kuriais draudimo išmokos pagal gyvybės draudimo sutartis buvo priteistos ne naudos gavėjui – juridiniam asmeniui, bet apdraustajam darbuotojui arba jo įpėdiniams. Todėl rekomenduojame naudos gavėjais skirti apdraustuosius – draudėjo darbuotojus. AVIVA Universalus gyvybės draudimas – finansinė parama darbuotojams ir jų artimiesiems nelaimės atveju.Nauda darbuotojui
Mokestinė aplinkaPatraukli mokestinė aplinkaDarbuotojų gyvybės draudimą valstybė skatina patrauklia mokestine aplinka! Įmonei mokant draudimo įmokas darbuotojo naudai nuo sumokėtų įmokų nereikia mokėti gyventojų pajamų mokesčio, valstybinio socialinio draudimo įmokų ir privalomojo sveikatos draudimo įmokų, jeigu įmokos neviršija 25 proc. darbuotojui apskaičiuotų su darbo santykiais susijusių pajamų. Gyvybės draudimo įmokos LR Pelno mokesčio įstatyme nustatyta tvarka pripažįstamos leidžiamais atskaitymais.
Aktualūs dokumentaiLeidinysApmokestinimo tvarkaGyvybės draudimo sutartims taikoma apmokestinimo tvarka: Informacija įmonėmsInformacija darbuotojams Pagrindinės informacijos dokumentasAnkstesnės redakcijosUniversalaus gyvybės draudimo verslui pagrindinės informacijos dokumentas (nuo 2019 01 01 iki 2019 01 21) Universalaus gyvybės draudimo verslui pagrindinės informacijos dokumentas (nuo 2018 11 01 iki 2018 12 31) Universalaus gyvybės draudimo verslui pagrindinės informacijos dokumentas (nuo 2018 04 04 iki 2018 10 31) Universalaus gyvybės draudimo verslui pagrindinės informacijos dokumentas (nuo 2018 01 01 iki 2018 04 03) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||